PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI RUMAH SAKIT (SKRIPSI LITERATURE REVIEW)

Ahmad, Ilham Habib (2021) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI RUMAH SAKIT (SKRIPSI LITERATURE REVIEW). Undergraduate thesis, STIKES Yayasan RS Dr. Soetomo Surabaya.

Text 201712018 Ilham Habib Ahmad.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB)

Abstract

Kinerja karyawan memiliki peran penting bagi suatu organisasi guna mencapai tujuannya. Dalam meningkatkan kinerja karyawan, rumah sakit dihadapkan dengan berbagai permasalahan yang cukup komplek khususnya dalam hal pelayanan yang diberikan. Salah satu faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan adalah lingkungan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di rumah sakit menggunakan metode literatur review. Studi literatur review ini diperoleh dari penelusuran artikel penelitian ilmiah dari rentang tahun 2011-2021 dengan menggunakan google scholar, portal garuda, neliti, indonesia one search. Pencarian yang dilakukan menemukan sepuluh artikel yang sesuai dengan kriteria inklusi dan sesuai dengan pertanyaan penelitian. Dari artikel yang didapatkan menyatakan bahwa dalam lingkungan kerja terdapat dua jenis lingkungan kerja yaitu lingkungan kerja fisik dan lingkungan kerja non fisik. Berdasarkan hasil identifikasi sepuluh artikel, 90% artikel menyatakan lingkungan kerja terbukti berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan di rumah sakit. Kata Kunci : Lingkungan kerja, Kinerja, Rumah Sakit

Actions (login required)

View Item